一人就业，全家脱贫

五年来，我国就业扶贫取得哪些成效？

东西部劳务协作机制进展如何？

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过去五年里，就业这个“饭碗”端得有多牢？

人社部、国务院扶贫办19日在国新办新闻发布会上披露就业扶贫最新进展。最新数据显示，截至10月底，全国外出务工贫困劳动力达到2973万人，是去年外出务工总数的108.9%。其中，跨省务工超过了1000万人，占比超过1/3。90%以上建档立卡贫困人口得到了产业扶贫和就业扶贫支持，三分之二以上主要靠外出务工和产业脱贫。

宁波：三“精”让先富带动后富携手同行

宁波市委常委、常务副市长陈仲朝介绍，截至目前，宁波共有外来务工人员385万人，其中在中西部省份建档立卡贫困人员就有31.5万人。作为东部沿海的发达城市，宁波近些年充分发挥“先富带后富”的作用，采取了一系列对口就业扶贫措施。

△宁波市委常委、常务副市长陈仲朝

精准对接，让贫困劳动力既能“出得了村门”，又能“回得了厂门”。宁波率先开展“十省百城千县”专项行动，与贵州、吉林等12个省55个市67个县建立就业协作机制。为使就业扶贫更加有的放矢，宁波还根据收集岗位供需情况，定期召开专场招聘会，引导劳动力到宁波就业。今年已定向推送精准信息8万多条次。

精心保障，让贫困劳动力既能“干得了”又能“留得住”。宁波积极提高贫困劳动力适岗能力，今年已经累计培训2万多人。想让这些贫困劳动力留得住，就要有相应的保障措施。针对1万余零门槛就业的辅助性爱心岗位就业人员，宁波提供了不低于5000元/月及安排食宿待遇，并对接收就业的企业给予每人每年2万元稳岗补贴等政策激励。

精细服务，让贫困劳动力既能“充分融入”又能“有归属感”。宁波充分发挥老乡间的帮扶作用，鼓励企业开展“老人带新人”“老乡带老乡”等活动，带动更多务工人员的亲友、同乡在宁波稳定就业。此外，还推出夫妻岗、父子岗、兄弟岗等亲情岗位，提供“夫妻宿舍”等待遇。

甘肃：打造“牛肉拉面师”等劳务品牌 “促”“保”结合助力就业扶贫

甘肃是我国脱贫任务最重的省份之一。近年来，甘肃省采取多重举措，在就业扶贫上取得明显成效。甘肃省委组织部副部长、人力资源社会保障厅厅长周丽宁表示，目前甘肃全省71%的贫困户务工收入超过了总收入的50%，今年已输转贫困劳动力189.9万人。

△甘肃省委组织部副部长、人力资源和社会保障厅厅长周丽宁

对外以“促”为主，千方百计组织贫困劳动力走出去。

近年来，甘肃立足省情实际，着力打造“牛肉拉面师”等各类劳务品牌，从业人员超20万人。除向东稳住长三角、珠三角等地区的输转岗位，甘肃还向西加大向新疆、内蒙等周边省份的输转力度，“稳东扩西”成效明显。同时，相关部门还为贫困劳动力量身定做培训“菜单”，股权激励，采取“岗位+劳务机构+培训”的方式，实现培训就业一体化，着力提高培训的针对性和实效性。

对内以“保”为主，想方设法稳定扩大就近就业岗位。

在省内，甘肃坚持减负、稳岗、扩就业并举。各类市场主体建设扶贫车间2454家，总规模位居全国第五，吸纳贫困劳动力就业4万多人，带贫人数居全国第四位。对于特困群众，甘肃则实行兜底帮扶，三年累计开发爱心理发员等公益性岗位10.3万个，帮助“无法离乡、无业可扶、无力脱贫”人员在家门口就业。在农田水利等基础设施建设当中，甘肃鼓励优先使用本地贫困劳动力，挖潜拓岗保就业。

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