打消该岗位招聘；此中，     （2）若最后一名进入面试环节人选成效雷同，应聘人员报名时应诚信、精确、标准填报结业专业。

学校或受检人对体检结论有异议的。

依据公共科目笔试成效，主要测试应聘人员的专业操纵程度、专业理论才华等；构造化面试主要对应聘人员的语言表达、综合剖析、逻辑思维、职业素养等方面停止综合考量，     三、招聘单位及人数     本次面向社会公开招聘工作人员59名，暂停聘用；发现报考人员提供虚假资料、瞒哄事实底细，     十一 、其他      1.本简章由各招聘单位及其主管部门负责解释，      若有报考人员体检、考查分歧格或在体检、考查中经确认自动放弃资格，填写《重庆市事业单位新进人员立案表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，。

不指定书目或教材，     五、报名以及资格初审     本次公开招聘实行网上报名。

是重庆市人民政府设立、教育部立案的一所公办旅游高职院校，未核实前，复审工夫安排在面试人选名单公示期内或公示完毕后10日内，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，体检合格者，学校对报考人员资格条件停止初审，     现役军人；在读的非应届高校结业生；试用期内的机关事业单位人员；市内未满机关事业单位招录（聘）公告中或双方签定的事业单位聘用合同中约定的最低效劳期限的机关事业单位工作人员；尚未建设人事关系但插手我市机关事业单位招录（聘）已按步伐完成体检或考查的拟聘用人员；我市公费造就、定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，     本次公开招聘全副岗位需与聘用人员约定最低效劳期为5年，      面试组织工作依照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试法子》（渝人社发〔2016〕281号）等执行，按规定追查有关责任。

    总成效采纳百分制计算，如35周岁以下，请及时存眷，接纳闭卷笔答方式，     报名与测验时使用的身份证必需一致，报考人员应认真对照招聘岗位要求，需递补的，未按规定工夫到指定地点插手面试的，经负责资格条件审查的单位审核认定，任何单位和个人不得以任何理由回绝合乎报考条件的人员报名并插手测验，体检规范参照《关于修订〈公务员录用体检通用规范（试行）及〈公务员录用体检操纵手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定。

此中有博士、硕士学位240余人。

最低可按2:1成长笔试，      （五）特殊说明      本公告所要求的条件中，分值100分，      （四）结业（学位）证书及专业     报考人员应凭已获得的结业（学位）证书报考，      一、学校简介     重庆旅游职业学院创立于2010年3月，实际报名人数与拟招聘岗位名额之比应到达3:1，完善聘用手续，      七、体检和考查      体检人选依照拟招聘岗位名额，是公开选拔良好人才的重要渠道，递补次数由学校认定，在重庆旅游职业学院网站（网址：）上发布，对拟聘人员停止片面考查，相应递减招聘名额，招聘名额无奈递减的，由学校依照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考查法子》。

在籍学生7000余人，递补次数由学校钻研确定，若有违纪违规行为，测验的具体安排、成效公布等事宜，依照要求照实、精确填写报考信息，均以本简章发布之日计算。

可作为紧缺岗位开考，     参照国家教育行政部门发表的普通高校专业目录和《重庆市测验录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）》（详见附件7）停止专业资格审核，打消进入后续环节及聘用资格，学院地处武陵山腹地重庆市黔江区。

一律不予聘用，须在面试前的资格复审时出具《机关事业单位工作人员诚信应聘答允》（附件4）；不能定期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘答允》或经核实处于最低效劳期限的，其缺额按面试人选递补规则停止递补；在面试组织施行后查实的，      （四）总成效计算      总成效=公共科目笔试成效× 30% + 专业技能测试成效×30% +综合面试成效× 40%，不再进入本次招聘后续环节，市级事业单位人事综合打点部门停止领导和监视，在1985年12月1日及以后出生，     （三）面试      面试由我校组织施行。

以加试成效高者优先，确立人事关系。

以此类推。

      附件：1.重庆旅游职业学院2021年公开招聘岗位一览表      2.重庆旅游职业学院公开招聘事业单位工作人员报名登记表      3.重庆旅游职业学院公开招聘事业单位工作人员根本信息统计表     4.机关事业单位工作人员诚信应聘答允     5.重庆旅游职业学院现场资格审查所需资料      6.重庆旅游职业学院新冠肺炎众所周知事情防控告知书     7.重庆市测验录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订） ，     （二）盘问资格初审成果，      专业资格审查以结业证书（不含辅修专业或辅修学位相关证书）载明的专业名称为准，其缺额按报考该岗位人员的笔试总成效从高到低挨次递补，予以正式聘用；试用期满查核分歧格，现场资格审查所需资料见附件5，依据《事业单位人事打点条例》（国务院令第652号）、《重庆市事业单位公开招聘人员施行法子》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步标准事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等规定，挨次类推。

相关报酬按重庆市有关规定执行，资格初审分歧格的，      公开招聘过程中凡发现报考人员档案资料或者信息涉嫌造假的。

且递补人员的面试成效不得低于70分。

    招聘单位与聘用人员依照《重庆市事业单位试行人员聘用制度施行法子》（渝府发〔2003〕37号）和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人发〔2006〕68号）等规定，在境内高校结业的报考人员，司法机关尚未取消案件、查察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在蒙受纪律审查的人员；因违背法律法规或单位人事纪律等被单位解雇或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；因违背机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委结合签署备忘录明确的失信情形人员，     2.测验考务咨询电话：023-85086697      重庆市事业单位公开招聘问题和状况反映信箱：2522912065@qq.com（该邮箱不蒙受简历），由主管部门会同招聘单位报市级事业单位人事综合打点部门立案并记入个人诚信档案，最低可按2:1合作比例成长面试；合作比例达不到2:1的，      对报考人员的资格审查贯通于公开招聘全过程。

2021年12月10日下午15:00-17:00持自己身份证原件在重庆旅游职业学院酒店实训大楼2009会议室（重庆市黔江区舟白街道学府一路一号）领取，凡此类岗位聘用人员在未满约定的最低效劳期时，未能造成有效合作的岗位考生面试成效未到达70分者，视为操行不端及不诚信行为，从高到低挨次确定，报考人员今日起至2021年11月30日，     （一）提交报考申请，如“35周岁以下”。

考查内容包含政治思想本色、道德品质涵养、才华本色、遵纪守法状况、日常进修工作状况以及能否必要回避等，此中，一经查实。

由招聘单位提出拟聘企图见。

其缺额不再递补，可拨打咨询电话023-85086697，     （三）年龄计算      本简章所要求的年龄计算截止工夫为2021年11月30日。

应当立刻考核。

报事业单位人事综合打点部门审批，     2.笔试由重庆旅游职业学院统一组织，则并列进入，因各种起因再呈现缺额的不再递补，若递补人选笔试总成效雷同，      （一）笔试     1.公共科目笔试内容为《综合根底常识（教育类）》，      拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局（）网站上公示，标准进人行为，     （二）资格复审     插手面试的人员应按学校网站（）通知的工夫地点，须在报考资格审查时出具教育部中国留学效劳中心的学历（学位）认证，考查小组应向查核对象自己说明起因，不决时到指定地点插手体检者，笔试工夫为2021年12月11日，则加试构造化面试，资格复审合格者，插手面试；资格复审分歧格或经确认主动放弃的，可视为合乎专业要求，     （二）以下人员不纳入本次招聘范围     曾因立功受过刑事惩罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完结或属于刑事案件被告人、立功嫌疑人，     （三）未到达开考比例情形的办理，      四、招聘范围和对象     （一）根本条件     1.具有中华人民共和国国籍；     2.恪守宪法和法律；     3.具有优良的操行；     4.适应岗位要求的身体条件；     5.合乎岗位所需的其他条件；     6.具备国家规定的该岗位所需的须要条件，则并列进入面试， 重庆旅游职业学院2021年公开招聘 事业单位工作人员简章     为增强事业单位工作人员步队成立。

此中，持自己身份证、学历证、学位证以及岗位要求的其他佐证资料原件和复印件，依照面试人数与招聘岗位人数3:1比例，打消测验资格或聘用资格，经市人力社保局立案，     3.笔试后进入面试环节规则：     （1）进入面试的人选，不再进入本次招聘后续环节，面试具体工夫地点等事项在重庆旅游职业学院网站（网址：）上公布。

将通过学校网站（）另行通知，开设了28个专业。

有关状况经市级事业单位人事综合打点部门认定后，报考人员提供伪造的身份证件和招聘公告要求的学历（学位）、职（执）业资格等资料的。

采纳测验考查相联结的方式停止。

并留心采纳实地考查、延伸考查、官方网站盘问等方式停止查证，按该岗位报考人员总成效从高到低挨次递补，不能进入下一环节，除明确约定外，体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫活力构停止，       面试分为专业技能测试和构造化面试两局部。

      体检由学校按规定组织施行，报事业单位人事综合打点部门审批，请按附件中的联络电话咨询所报考的单位或部门，网上报名资格初审、现场复审报名资格、测验、体检、考查、公示等环节的有关问题，打包《重庆旅游职业学院公开招聘事业单位工作人员报名登记表》（附件2）和《重庆旅游职业学院公开招聘事业单位工作人员根本信息统计表》（附件3）电子版。

若实际插手面试人选达不到预定比例的，依照德才兼备的用人规范，在面试组织施行前查实的，报考人员应认真浏览本简章及附件内容， 

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