股权激励前后，员工的心态是完全不一样的。股权激励之前，员工只是做工作，然后拿相应的工资；股权激励之后，企业家与员工是事业伙伴的关系，员工从事的也并非只是一个工作，而是一项事业，能够最大限度的激励员工的创造性。

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