（原标题：放假三天，公司“没”了！说好的开10单就奖宝马呢？）

前一周接到放假三天的通知，再上班却发现公司已是人去屋空，事情已经过去了一周时间，河南翰翔物流有限公司的几名员工依旧感觉意难平。

物流公司趁放假三天“跑路”？

7月9日晚8时，河南翰翔物流有限公司微信群内突然发布通知，称“因总部要来公司举办活动会议，为座谈会做准备，大家休息三日，从明日7月10号—7月13号休息，7月14号恢复正常工作”，并要求阅后回复，多名员工随即回复“收到”。

13日一早，杨女士结束假期返回公司上班，却发现公司内的很多办公用品不见了，电脑被搬走、地面散落着废弃的文件。随后和同事翻找发现有关公司的东西多已不见，连员工的工牌也没了踪影，剩下的只是办公桌椅和员工的个人物品。

人去屋空留下的只是满地狼藉，到岗的几名公司员工对此感觉怪异，此时公司负责人等多名主要人员的手机也都无法打通。

“一个月的工资还没发，六个人得有2万多元，找不到人怎么办？”杨女士说，发现公司经营出现异常后，6名员工联合起来试图讨要工资，但很快发现被“坑”的不止他们几人，找上门来的还有曾经接单的货车司机。

员工：公司曾激励多开单奖宝马

5月下旬，杨女士通过招聘进入河南翰翔物流有限公司，该公司激励员工“月开4单奖励一部iphone11，开10单提一辆宝马轿车”，“开单”内容则是说服客户交费加盟，由公司提供物流运输工作，对于没有货车的客户，还可以通过公司购车运营。

“通常加盟费为两万元，也有客户与公司协商以三千或五千元的价格加盟。”杨女士说，公司交给新入职员工一张纸，要求按照上面的“话术”促成业务，即对在网上发出求职信息的货车司机提出的问题进行回答引导，答案包括“加盟公司货源运费日结月入一万六到一万八”“基本工资加房补饭补综合5千多”等报酬条件。

一张该公司微信群聊天图片内的通知显示，7月上旬，公司8名员工中4人完成了一单业务，其余4人未完成一单业务，业务清单下方则有“人均2单购车出去玩3天（已批准）”的激励条件。

维权员工称，7月中旬至今，他们通过多种方式联系公司领导，其中吴姓经理表示已离职与公司再无关系，人事部负责发放工资的人员称“已离职，管不了这事”，公司监事项某在劳动仲裁时表示8月15日发工资，再联系沟通电话已难打通。

负责人：生活被打乱要维权

7月20日，记者在郑东新区双子塔大楼内找到了河南翰翔物流有限公司，该公司大门敞开，前台及会议室等区域的桌面上丢着使用过的纸杯和废旧宣传页，因为电源被切断，墙壁上粘贴的“诚信为您铺路”“承载天下托付”“踏踏实实做物流”的宣传语也显得较为暗淡。

国家企业信用信息公示系统显示，该公司营业期限自2020年3月24日起，由齐某独立出资500万成立，项某任公司监事，经营范围包括道路普通货物运输、物流信息咨询、汽车租赁、二手车经销、销售等项目，目前仍处于经营状态，未显示其经营状态存在异常。

讨薪员工反映，齐某与项某均为1999年生人，负责人事的刘姓女子为项某未婚妻，6人外的其他人员多是老乡关系，“跑路”事件发生后大家还发现运营期间部分领导使用的并非本名。

这家成立不足四个月的公司突然结束运营，管理层纷纷“离职”的原因是什么？

记者联系上监事项某。他称，“总部来视察发现业务做的太差，要求换掉业务员，周一通知了他们，而且给出了8月15日发放所有工资的回复”，同时表示生活被“这些人打乱”也要维权。

司机报警，警方已展开调查

“一周之内，不少货车司机上门催讨欠款，还有4个人报了警。”维权员工讲述，上周曾有一名客户找到公司，这名客户交过了加盟费，股权激励，以租代购支付2.4万元首付款，每月再缴纳3700元的租金使用车辆，合同约定三年后车辆归客户所有，但现在客户找不到公司负责人了。

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