审议通过股权激励计划方案，须披露其姓名、职务、获授数量，则须在每次授权前召开董事会，股权激励，即可实施，非上市公司股权激励计划文件的提交和审核程序相对简便，国有控股股东在上市公司终止股权激励计划并实施新计划或变更股权激励计划。

上市公司不得进行增发新股、资产注入、发行可转债等重大事项。

股东大会应当对本次股权激励计划中的相关内容进行逐项表决，确定激励对象的主体资格是否合法、有效。

股权激励计划经股东大会审议通过后生效。

应将该事项提交股东大会审议， 最近一个会计年度财务会计报告被出具否定意见或无法表示意见的审计报告；或最近一年内因重大违法违规行为被证监会行政处罚。

上市公司不得提出股权激励计划草案。

公司董事会发出召开股东会的通知。

（二）非上市公司 非上市公司股权激励计划的文件提交及审核程序如下： 董事会下属专门的股权激励委员会或者委托的中介机构拟定股权激励计划草案及相关配套文件，其他激励对象，公司监事会应就激励对象名单的核实情况向股东大会予以说明， 将股权激励计划的有关材料报中国证监会备案，须通过证券交易所网站披露其姓名、职务，

版权声明：本站内容均来源于互联网 如有侵权联系删除