“建立在操作层面上的管理是科学，而建立在思想层面上的管理则是哲学、是艺术！”在经济全球化的今天，中国的企业家们，既要面对来自外部的挑战，又要探询符合本土国情特质、企业现状的经营之路。如何将一法、二理、三情的西方现代管理科学理念与一情、二理、三法的“中国式”传统管理理念有机融合，形成具有“中国特色”的企业管理之道，是摆在众多中国企业家面前亟待解决的关键问题！

郑州大学是一所涵盖理学、工学、医学、文学、历史学、哲学、法学、经济学、管理学、教育学、农学等11大学科门类的综合性大学，是河南省的国家 “211工程”重点建设高校, 是河南省与国家教育部共建高校。学校人才培养体系完备, 基础设施完善，办学条件优越。

郑州大学始终将继续教育作为人才培养工作的重要组成部分。在做好成人高等学历教育和高等教育自学考试的同时，股权分配，近年来致力于成人非学历教育培训工作，尤其在各类高端人才培训方面进行了有益的探索，形成了一支学术造诣深厚、教学经验丰富的师资队伍，为中原经济建设和社会发展提供了强有力的人才和智力支撑。

“郑州大学国际总裁研修班”是在“郑州大学高级工商管理实战研修班”的基础上，结合现阶段企业发展需求，经过多年的研究、探索，推出的高端培训课程。旨在为中国企业界培养一批精通科学管理、擅长艺术领导，视野宽、观念新，具有远见卓识、深厚素养底蕴的华商人物，为中国经济的振兴，为华商能傲立于世界商界之林助力加油！

【一】课程特色 

学习重点突出，围绕企业经营战略开展课程的设计和学习。 课程融汇中国五千年优秀传统文化的大智慧，把中国传统文化的哲学思想、战略之道、谋略之术和用人之法，与西方现代经营管理理念相结合，帮助企业家开阔思路，激发灵感，解析经营之道，增强企业核心竞争力。 引进国外先进的EDP教学理念，采取案例教学、学员互动的授课模式，本着提高实战能力的要求，为企业经营战略把脉。

专家授课：知名教授联袂主讲，与您共同打造管理精英，为您提供贴近企业实际的较新前沿管理理念与技巧，提高企业核心竞争力

信息交流：来自不同行业，不同地区，金领云集的高层次人际网络，共享先进管理理念。迅速拓展交际网络，建立广泛高层人脉。

增值服务：庞大的学员资源网络铸就了高品质信息传播和交流平台，多种形式的学员间互动使您及时把握业界较前沿的资讯，强强联合、共创多赢。

拓展训练：学员在轻松的氛围下体验多种启迪性活动，认识自我，超越自我。

科技交流：组织学员参观大型企业科技创新体系，定期发布国内外较新研究成果，帮助学员了解较新科技动态，为企业研发和建立科技合作搭建桥梁。

商务考察：参加郑州大学及各地政府组织的国内外优秀投资项目考察活动，考察学员优秀企业。

终身学习：滚动式授课，内容更新，终身免费补课，建立学习型企业。

【二】课程收获

★ 协助企业分析并解决管理中存在的问题，应对企业新挑战与新机遇； 

★ 准确分析市场经济的走向，紧跟现代企业发展步伐，促进企业可持续发展；

★ 系统学习前沿管理知识、分享实践经验，提高全局掌控能力；

★ 打破传统思维模式束缚，活跃经营管理思维创新，提升个人领导力和影响力；

【三】招生对象

▲ 公司投资者、公司董事长、执行董事、控股股东、高级经理、及从事企业经营的投资人与管理者。

▲ 各级政府领导干部及各级事业单位负责人。

【四】教学模式 

采取讲授与讨论有机结合，双向与多向互动沟通；专题、课题研讨，主题沙龙，参观考察等并举使学员得以积极思考，获取更多收益。

问学——明师传道，转知识为智慧，化腐朽为神奇，变烦恼为菩提，超越传统，关怀现世；

游学——贯古通今，于历史钩沉中触摸文化，在风物鉴赏间怡养身心，原天地之美达万物之理；

体学——身体力行，观照自我，体会“三岁孩童知道的，八十老翁做不到”之理；

同门企业互访——分享企业管理经验，把脉企业管理问题，探讨企业发展思路。

【五】课程设置

模块一：企业文化建设与战略管理

模块二：商业模式的创新与设计

随着知识经济时代的到来，拥有丰富管理经验的知识型企业家在竞争日益激烈、变化异常迅速的中国市场环境下，企业文化的建设与战略创新显得尤为重要。只有不断开发并提供面向客户的新产品和新服务，才能使企业不断走向成功。

企业精神与企业价值观 

富有竞争力企业文化的设计

有效创新管理的策略

当代企业中的文化塑造 

企业战略管理的整体架构

企业家战略规划与应变机制建设

Tags：股权激励,股权激励培训,股权课程,股权培训课程,股权专家,股权激励培训,股权激励课程,股权架构设计,合伙人协议,股权分配方案,股权设计专家,股权律师,投资协议,股权激励方案

版权声明：本站内容均来源于互联网 如有侵权联系删除