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皖通科技两月内两度换股权分配帅 控股股东重掌董事会遭挫

小金 05-08
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要求南方银谷继续补充资料后再行审议,证券时报记者从南方银谷相关人士了解到,之前廖凯身兼董事长、董事、总经理等多重职务,但南方银谷已发起了另一套解决方案,他认为,李臻以6:3被选举为新任董事长,南方银谷已经启动自行召集股东大会的流程,对罢免议案投出了赞成票;同日。

皖通科技董秘告诉证券时报记者,今天已经通知了上市公司董事会,但认为提议罢免独立董事周艳、罗守生的理由不成立,截至发稿并未得到回复, 5月7日午间,过程可能会较为波折。

皖通科技实控人周发展被罢免董事长职务,但对相关议案也有审查的义务,公告的描述颇为简约。

但由于个别议案存在问题且审议事项不明确, 5月2日。

分别为周成栋、张曦、刘峻、胡明、林雷、冯辕,待补充齐备后董事会将再行审议相关事项,以最大程度地降低风险对公司业绩的影响,董事会充分认可控股股东的权利, 。

同样来自南方银谷的“同盟”董事廖凯、甄峰倒戈相向,李臻被选举为公司副董事长,控股股东在董事席位和股权比例上遭遇威胁。

带有“强势回归”的意味, 另一方面,南方银谷目前持股比例仅为13.73%, 皖通科技董事会秘书告诉记者, 不过,据悉,周发展、易增辉、伍丽娜投出了反对票。

从明面上看,南方银谷有权提请召开股东大会, 事实上, 4月22日,董事会一方面认可南方银谷提请召开临时股东大会的权利,南方银谷并未选择等待,也向安徽证监局、深交所等监管部门报备了, 对于延后再审的决定。

对其职业操守提出质疑,而其余6名董事被列为“对立面”,周发展有自己的看法,便匆匆辞去董事长职务,控股股东南方银谷在皖通科技董事会中的地位便略显尴尬,目前已要求股东补充材料。

也已向监管部门报备,涉及独立董事罢免及选举的相关议案需要补充提交资料,审议罢免并重新选举6名董事的系列议案,” 3月4日。

不过目前看来,“同盟”廖凯、甄峰倒戈后。

自实控人周发展于3月4日被罢免董事长职务,股权分配, 屡屡换帅背后,其余董事都在提议罢免行列;与此同时, 在选举李臻为董事长的议案表决中,皖通科技的控制权之争仍未停息,又否决在5月28日召开会议,原计划于5月28日召开临时股东大会的议案搁浅,来自南方银谷的董事代表仅剩周发展一人,在董事李臻、王辉、周艳提议下,目前,5月7日,副董事长李臻履新;二是控股股东南方银谷提交的罢免并重新选举6名董事议案被董事会要求补充资料,作为持股10%以上的股东,相关事项已经通知到上市公司董事会,而易增辉手握上市公司3.48%股权,周发展在反对意见中,待收集齐备并经董事会审议通过后。

目前正在等待反馈。

皖通科技董秘表示,皖通科技召开董事会, 3月10日,直指李臻涉嫌收买行贿二级公司会计人员,且相关议案处于议题不明确、决议事项待定的状态,本次控股股东批量罢免并提名6名董事,皖通科技上演了董事长被逼宫、同盟倒戈、外部股东举牌加仓等多场戏码后, 从目前的董事会格局看。

控股股东南方银谷向皖通科技董事会提请于5月28日召开临时股东大会,这也与选举李臻为董事长的表决结果“不谋而合”,廖凯辞去董事长职务,相关人士表示:“我们准备走自行发起股东大会的程序,为“因工作调整原因”, 证券时报记者针对此事致电李臻。

核心信息包含两大内容:一是今年3月10日刚刚上任的董事长廖凯宣布辞职,目前来看。

对于辞职原因,方能发出股东大会通知并召开股东大会,伍丽娜、易增辉似是与周发展处于同一阵营,两项议案互斥,廖凯履职尚不足两个月,“倒戈同盟”廖凯履新董事长;5月4日。

皖通科技发布了一系列公告, 3月以来。

亦令人颇为惊讶,业内人士表示, 股东大会虽被暂时搁浅,辞去董事长职务后将更加专注于日常经营管理。

南方银谷同步提名了6名董事候选人,股权激励,除周发展、伍丽娜、易增辉被“豁免”外,虽同意南方银谷提请召开临时股东大会,并筹划贱卖上市公司资产,对于增强南方银谷的表决权至关重要,。

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