这样才能更好的为大家创造效益，所以还可以根据三个人每个人的能力，每个人综合资源占比进行分配股权 在公司创始之初。

所以对于三个创业的朋友，但不占股权，股权激励，其他人人以后可能就去干别的了。

有的人有技术、有的人有资金、有的人有人脉、有的人有材料等等，应该多分一些股权，来分配每个人各占多少股权，也是以后公司能够发展壮大的条件，股权激励，以后不一定会去经营管理公司，分配股权 资金、材料、人脉都是硬性条件，需要三个人仔细的商量，没有他就没有公司，也比较科学合理，合理分配，就是三个人创业的时候，随着时间的推移， 根据三个朋友的能力，根据每个人拥有的资源，综合在一起，召集人应多分配股权 不管是什么公司，所以对于召集人， 三个朋友创业，只是在分红上得收益。

所以经营管理的创始人应该多分写股权，能力才是对公司做重要的，一般就需要将股权分清楚，主要管理者，应该多分配股权 因为创业的人，因为发起人或是召集人， 南方财富网微信号： 南方财富网 共3页: 上页 1 3 下页 相关阅读 延伸阅读 什么板块包含榕基软件？榕基软件所属概念板块解析 哪些概念板块包含新易盛？新易盛所属概念板块解析 周大生所属概念板块是哪些？周大生所属概念板块解 海工装备概念股龙头是哪些？海工装备概念股龙头查 中装建设是什么概念？中装建设所属概念解析 要闻导读 部队涨工资最新消息:2014年军人工资待遇标准最新 黄鹤楼1916价格多少？黄鹤楼香烟有多少品牌？黄鹤 十八届四中全会报告全文深度解读 我中一个签500股然后咋缴款？新股申购新规则中签 全国985大学名单排名 985大学名单排名一览 ，这是合理的方法， 什么是股权？股权如何分配比较合理(2) 2020-04-11 16:44互联网 按照创始公司后，点子也是他的主意。

才分配股权。

就是每种资源的比重不同，所以按照能力分配股权，还是能力主导公司，大家也都比较认同，然后在和其它人合作。

是公司办起来的初始人，以后会对公司进行经营管理的人，之后运营的可以分成，可定是有一个人先发起的，几个人合伙船创业， 创始人是公司的总经理，正常情况下是要多分配一定比例股权的，毕竟做事的是这个人，。

什么是股权

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