本文对中外酒店员工激励进行了比较研究。从员工激励概述入手,阐释了员工激励的定义与作用,并从激励理念、激励方式与激励制度三方面将双方进行比较,并在此基础上得出对我国酒店员工激励的有益启示,以此促进我国酒店员工激励的完善。 下载全文

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