哪些行业的高校毕业生收入最高？毕业生就业首选哪些行业？行业收入差距是否存在扩大趋势？一项调查对2009年～2017年的高校毕业生行业收入情况进行了分析，一起来看一下！

新兴服务业收入最高

行业间收入存在差距，新兴服务业（包括 IT和金融业）的收入最高，且收入增幅最大。

调查数据显示，2017年，行业间的起薪存在差异，19个行业按照平均月起薪由高到低的排列顺序依次为：

▷信息传输、计算机服务、软件业为5386元；

▷金融业为5098元；

▷科学研究、技术服务、地质勘查为4834元；

▷水利环境公共设施管理为4648元；

▷房地产为4395元；

▷租赁和商务服务业为4165元；

▷采矿业为4077元；

▷文化体育娱乐为3999元；

▷农林牧渔为3938元；

▷电力、煤气和水的生产和供给业为3926元；

▷制造业为3859元；

▷公共管理与社会组织为3822元；

▷教育为3816元；

▷卫生、社会保障与福利为3661元；

▷建筑业为3607元；

▷交通运输、仓储和邮政为3496元；

▷居民服务为3334元；

▷批发零售为3255元；

▷住宿餐饮为2854元。

毕业生就业首选新兴服务业

在行业间收入存在差距的情况下，毕业生最热衷进入就业量大、收入高的新兴服务业。

2009年～2017年间，金融业就业比例存在明显上升趋势，从2009年的6.3%上升至2015年的15.2%，成为毕业生就业占比最大的行业，2017年略微下降，为12.9%，但仍然稳居第一。进入IT业的平均比例都在10%以上，2015年和2017年的占比都位居第二位。

行业收入差距呈扩大趋势

数据显示，2009年～2017年间，最高行业收入和最低行业收入的比值经历了先下降再上升的变化趋势：先从2009年的2.08下降至最低点——2011年的1.52，然后再上升至2015年的1.89，2017年又降至1.85。

数据同时表明，高校毕业生的行业收入差距主要体现在行业间，行业内的差距较小。

受教育程度和毕业院校是影响不同行业起薪的重要因素

毕业生在行业间的性别、家庭背景、人力资本及工作性质差异是造成行业间收入差距的重要原因。

分析表明，在不同行业就业的毕业生在个人性别特征、家庭背景、人力资本和工作性质等方面存在差异，而这些差异均是解释行业间收入差距的重要原因。

其中，行业间的人力资本特征差异的解释力度最大，即金融和IT业的起薪更高是因为进入这两大行业的毕业生的学历层次更高或者是院校出身更好。

行业选择回报率高于教育投资

数据分析表明，在条件相似的毕业生中，仅仅因为进入了新兴服务业，其工资至少显著高9%。

假设高校毕业生平均工资为1万元，进入新兴服务业的毕业生比各方面条件相似的毕业生的工资至少要高900元，由行业选择带来的收入回报甚至高于教育投资回报率。

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