【培育机构】依照培育工作要求和培育对象需求，择优遴选1—3家优异高校作为培育机构，承当我市“头雁”项目培育。

（一）“头雁”遴选规范

【根本条件】

社会化效劳组织负责人：其组织间断2年年均农业社会化效劳面积不低于500亩或代耕代种面积不低于100亩，农业科技效劳农户50户以上，农产品电商经纪人间断2年年均销售额不低于50万元。

（二）“头雁”遴选步伐

2.个人申请。合乎条件且有意愿报告的带头人，合伙人协议，股权专家，自行填写《村子财富振兴带头人培育“头雁”项目人员申请表》，同时对本人填写内容作出个人诚信答允，按财富属地归口向当地农业农村主管部门提交报告资料。

家庭农场主、种养大户户主、村子休闲旅游业主：间断2年年均运营收入不低于15万元。

培育对象应满意处置惩罚主导财富、开展势头优良、热衷联农带农的总体要求，且合乎以下条件：

2.直接帮。激励“头雁”为小农户提供消费托管、技术领导、防灾减灾、产品营销、融资贷款等效劳，建设资源、渠道、信息共享机制，协助农户提升消费运营和防备化解风险才华。

各区县农业农村部门组织引导“头雁”联农带农、兴农富农，实在阐扬其示范引领作用。

【政策撑持】“头雁”享受农村致富带头人相关创业、用地、金融信贷等搀扶政策，间接认定为重庆市农村致富带头人、评定为市农业农村委评定的农夫高级技师职称。在家庭农场培育、农夫专业竞争社产销对接、农业消费社会化效劳、智慧农业推广应用等政策方面优先予以享受。激励金融机构开发专项产品和定向效劳，统筹风险赔偿、贴息贴费等赐与政策撑持。举办金融机构、天使投资人与培育对象之间的投资洽谈会，吸引各类成本投入。

依据中央人才工作会议、中央一号文件精力，为加快培育村子财富振兴人才步队，鞭策农业高质量开展，自2022年起，农业农村部、财政部启动施行村子财富振兴带头人培育“头雁”项目。

【具体条件】

（三）“头雁”培育体系

【培育形式】采纳“4个一”培育形式：累计一个月集中授课、一学期线长进修、一系列考查互访、一名导师帮扶领导，对带头人成长为期1年的定制化、体验式、孵化型培育。

1.间接带。组织“头雁”率领周边农夫学技术、学打点、闯市场，或以创立土地股份竞争社的模式引导其土地入股、按股分红等方式，实现独特增收致富；主动向小农户分享经历，提供技术撑持和信息效劳，实现抱团开展。

三、施行方式

5.上报人选。市农业农村委将拟培育对象报农业农村部，经农业农村部同意后成长培育工作。

1.培训效果评价。由培育机构组织对培训老师和参训学员培育过程停止绩效查核，每年对项目施行状况停止定量定性评价。重点评价老师授课、领导帮扶等状况，参训学员出勤、课程目的完成、创业创新才华提升等状况。

【财富搀扶】在现代农业财富园、农业现代化示范区、劣势特色财富集群、农业财富强镇等严峻项目成立中吸纳带头人参预并阐扬作用；在主体搀扶、农业财富化项目投入、金融保险、承包“四荒”、开展规模养殖用地等方面撑持“头雁”开展壮大。

“头雁”项目查核评价分为培训效果评价、培训满足度评价、培育工作综合评价三个条理。

培育机构开发不少于100学时的线上优异培训专题和专业技术微视频并恒久开放；培育对象线长进修不少于60学时，进修内容和进修工夫由学员按需选择、自行完成。

2.体验式培育。分类组织培育对象到市内或市外等有代表性的省（自治区、直辖市）级以上示范家庭农场、农夫竞争社示范社、农业财富化龙头企业等实地考查，深度体验进修。

“头雁”项目培育对象，采纳个人申请、区县引荐、市级甄选、部级立案的逐级挑选审核方式停止。

3.片面引。撑持“头雁”组建结合社、协会、创业联盟等组织，整合劣势资源，搭建数据信息、社会化效劳平台等，耽误财富链，实现更大范围的辐射联动、示范引领。

“头雁”动员作用

依据《农业农村部、财政部关于印发〈村子财富振兴带头人培育“头雁”项目施行计划〉的通知》（农人发〔2022〕3号）精力，重庆市农业农村委员会、重庆市财政局结合草拟了《重庆市村子财富振兴带头人培育“头雁”项目施行计划》（以下简称《施行计划》）。为便于了解和执行落实《施行计划》，现对其内容解读如下：

3.配合做好综合评价。配合农业农村部委托的第三方评价机构对培育机构停止综合评价。综合评估准则上在培育完毕后成长。评估方式以农业农村部要求配合施行。

（2）处置惩罚农业主导、劣势特色财富3年以上，造成不变的运营形式和必然规模，获得优良的经济效益和社会效益。有动员农户独特开展的意愿，擅长蒙受新理念、新技术、新形式和新业态，主动向农户分享经历、提供技术撑持和信息效劳。近3年累计动员30户或100名以上农夫实现增收致富。

《施行计划》由重庆市农业农村委员会负责解释。社会各单位或个人有任何疑问，可咨询重庆市农业农村委员会干部人事处，电话：023-89133362。

【全国目的】准则上每年培育约2万名“头雁”，力争用5年工夫培育一支10万人规模的村子财富振兴“头雁”步队，动员全国500万新型农业运营主体造成“雁阵”。

区县级农业财富化龙头企业负责人（国家级龙头企业、市级龙头企业负责人准则上不遴选）及运营打点骨干：其所在农业企业须间断2年年均运营收入不低于200万元，累计动员农户不少于100户。

“头雁”项目，就是把干得好、有潜力、能动员的新型运营主体带头人选出来，送到优异高校停止中恒久的定制化、体验式、孵化型培育。通过培育，使“头雁”既能做大做强本身现有财富，又能阐扬辐射作用和示范带头作用，促进当地财富提质增效，动员区域农夫增收致富。

农村集体经济组织负责人：其组织间断2年年均运营净收益不低于30万元，每年按章程向股东分配红利。

农夫专业竞争社理事长：所在的竞争经济组织间断2年年均运营收入不低于100万元，入社成员10户以上或累计动员效劳农户50户以上。

以上资格条件为准则性规定，各涉农区县可依据当地经济社会开展程度具体确定，坚持优被选优，确保引荐质量。

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