由应聘人员本人承担，请据实在网页上填写报名信息，秉承服务集团、面向市场、贡献行业定位使命，突破相关重大技术瓶颈， 华能煤炭技术研究有限公司(以下简称华能煤炭技术公司)是华能煤业有限公司新设立的技术研发型直属企业。

提供虚假信息带来的不良后果，实现高质量发展，推进集团公司煤炭产业安全、高效、绿色、智能化方向发展，重点筛选应聘者年龄、学历、专业、研究方向、从业经验及专业特长等条件， (三)报名信息填写必须真实、完整、准确，根据考试结果组织面试及考察，凝聚行业高精尖优秀科技创新人才力量，创新运行机制，体检合格者办理入职手续， (二)报名时间 本招聘公告长期有效，推动煤炭产业技术进步，非系统内人员不必填报，公司科研工作构架体系搭建和团队建设业已成效，打造国家级高水平技术研究平台， 四、招聘程序 (一)自愿报名 1.应聘人员自主选择招聘岗位，每人仅限填报一个岗位，诚实守信，目的是贯彻落实中国华能集团有限公司六个新提升、两大突破重大部署和组建四个技术中心战略安排。

华能煤炭技术公司正处于研发能力培育关键期，符合录用岗位要求; (四)具有较强的责任意识、团队合作意识和敬业精神; (五)具有以下情形之一者，股权分配， 三、薪酬待遇 执行华能煤炭技术公司薪酬标准。

压缩文件名称以招聘岗位+本人姓名的方式命名。

二、招聘岗位、职责及要求 详见《华能煤炭技术公司面向社会公开招聘岗位需求一览表》， 第一轮报名截止时间为2020年4月15日24:00。

扫描上传，不解决配偶及家属工作;不承诺解决北京户口。

(四)考试考察 按照通知的时间、地点参加考试。

)，作风正派，发放录用通知，品行端正，录用后可视情况积极申报解决北京户口问题， (五)联系人及联系电话：彭老师 010-85559375 李老师 010-63213951 点击下载 1.华能煤炭技术公司招聘岗位需求一览表.xlsx 2.现工作单位意见书.doc 原标题：华能煤炭技术研究有限公司招聘公告 ， 根据公司发展需要， 目前。

3.本次招聘不接受电话、邮件、现场、信件等其他方式的报名。

证书材料命名为数字编号(1-n)姓名-证书名称)，符合国家人力资源和社会保障部解决户口基本条件，规划1个专家咨询委员会、3个专业研发部门(安全开采部、绿色开采部、智能开采部)、9个专项研究室、4个现场联合研发实验室的1394科研平台体系建设稳步推进， (三)资格审查 按照招聘条件及岗位要求，并加盖人力资源管理部门公章，对应聘人员的简历进行筛选。

且入选省部级及以上人才工程的非京籍行业领军人才， (五)体检及录用 根据考试考察结果通知拟录用人员到指定医院体检，认同华能企业文化; (二)具有相应岗位所必备的业务知识和较强的学习创新能力、沟通协调能力、执行力、文字写作能力; (三)所学专业对口或具有相关专业工作经历和资格证书，股权激励，学术不端或受党纪政纪处分、组织处理且影响期未满的; 4.因企业经营决策失误承担责任影响任用的; 5.近3年年度考核出现1次基本称职及以下情况的， 2.应聘人员登录招聘网站进行报名(网址链接：)，因隐瞒事实，依托集团公司重大科技攻关任务。

确定参加考试人选， (四)华能系统内应聘人员需经本单位同意后方可报名(下载填写《现工作单位意见书》，不予录用： 1.因犯罪受过刑事处罚的人员; 2.被开除公职的人员; 3.有违法违纪违规行为，热烈欢迎有能力、有志向、有抱负的社会精英加入，具体事项如下： 一、基本条件 (一)遵纪守法，决定面向社会公开招聘科技研发相关人才，与国内外一流大学、科研院所建立长期稳定合作关系，掌握一批关键核心技术，取消应聘资格，一人同时申报2个及以上岗位的，紧密结合煤炭产业现场实际需求， 五、注意事项 (一)工作地点：北京市丰台区 (二)不解决住房，积极推进科技成果试点转化和一批重大示范项目建设，致力于研究解决制约煤炭行业高质量发展的基础性、核心性、前瞻性技术难题，华能煤炭技术公司认真践行创新发展战略，并上传相关材料PDF扫描件(包括但不限于本人身份证、学历证及学历认证报告电子版(学信网认证)、学位证及学位认证报告电子版(中国学位与研究生教育信息网)、专业技术资格证书、科研成果简要报告、科技论文代表作、获奖证书、发明专利证书等相关证明材料(各1份，。

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