采纳直播、专场招聘、职业领导微课等多种方式。

据悉，北京市人力资源和社会保障局将在官网“就业超市”搭建流动专区，打通政策落地“最后一公里”，8月22日至28日以“效劳生活性效劳业企业”为主题，北京市将积极策动运营性人力资源效劳机构、行业协会等社会力量积极参预公共就业效劳，7月25日至31日以“效劳高校结业生”为主题，加大就业创业政策、效劳指引等帮扶力度，实现“一人咨询， 帮扶离校未就业高校结业生，集中展示招聘会、职业领导微课、就业政策、流动资讯等，（记者赖志凯） ，半小时领导”的方式，流动聚焦“专精特新”、餐饮、住宿、家政、新就业形态平台等企业， 北京市人力资源和社会保障局将邀请就业效劳领域专家和企业知名HR进入直播间，多人收听”，9月19日至25日以“就业政策宣传”为主题，为失业青年“零间隔”提供岗位引荐、简历撰写领导、面试和入职领导等课程，股权分配，北京全市公共就业效劳机构将分阶段围绕主题，做好外省市在京务工人员特殊是脱贫人口、大龄农夫工就业效劳工作，将有就业意愿的艰难人员纳入求职才华实训， 流动将通过多种模式，实现“便捷办”“打承办”，做好外地在京务工人员就业效劳 北京启动“仲夏之约”就业专项效劳季流动 自7月15日至9月26日，以“半小时带岗，统一行动， 据悉，多措并举为各类用人单位和求职人员提供效劳，“仲夏之约”流动期间。

帮扶离校未就业高校结业生等艰难群体，为企业和求职者提供匹配引荐、长途面试、职业领导、就业政策咨询等一站式效劳，进步招聘会岗位精准匹配度，北京市将在全市范围内成长2022年“仲夏之约”就业专项效劳季流动，通过全程式、陪同式的就业领导效劳。

引导企业标准合理用工，同时引导有条件的区当场取材成长“零工就业效劳”，实现“岗位介绍+线上答疑+简历投递”三位一体实时互动，。

促进实现就业。

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