提升本人生命的价值，对的打点形式和企业文化孕育发生足够的趣味，获得成就。

标准言行。

不与同事发生争吵，用本人的一言一行树立老师的威信， 五、增强市场调研，使员工的心往一处想，做到“五讲、四美”，

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