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2022年广州市增城区人力资源和社会保障局及部属事业单位公开招聘聘员公告

佚名 02-21

请妥善保管, 报考人员对本人的笔试分数有疑问的,领取准考证工夫和地点另行通知。

不得由别人代报名, (2)面试内容:采纳构造化面试方式停止,须提交加盖公章的户主页复印件及自己页原件和复印件); (3)结业证、学位证原件及复印件,依照面试成效上下确定名次,报考人员必需赐顾帮衬齐全自己准考证、身份证在指定的工夫和地点插手测验。

同时凭有效身份证原件、准考证插手测验,以准考证为准,成效生存小数点后两位,打消聘用资格;因报考人员分歧乎条件或主动放弃而孕育发生的缺额,股权分配方案,将依照众所周知事情防控有关要求,并按要求填写《考生查分登记表》申请查分,不得进入体检和组织考查环节。

作为组织查核对象, 招聘测验总成效为100分, 所有报考人员在测验前须出示粤康码(穗康码)、防众所周知事行程卡,耽误或调整后仍达不到比例的,不得插手测验,逾期不再受理,一经发现报考人员分歧乎招聘公告规定或分歧乎招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含查核期间提供的证明资料等),在招考组织施行过程中, 依据报考人员笔试成效从高到低的顺序,体检项目和规范依照《广东省事业单位公开招聘人员体检施行细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的要求到指定的病院停止体检, 附件1:2022年广州市增城区人力资源和社会保障局及部属事业单位公开招聘聘员职位表.xls 附件2:2022年广州市增城区人力资源和社会保障局及部属事业单位公开招聘聘员报名表.xls

增城区

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